Am 29. August veranstaltete die Youfa Group die Tianjin Area Scholarship Commendation Conference 2022. Zu den Teilnehmern der Anerkennungszeremonie gehörten Jin Donghu, Sekretär des Parteikomitees der Youfa-Gruppe, Chen Kechun, Vorsitzender des Aufsichtsrats der Gruppe und Vorsitzender von Pipeline Technology Co., Ltd. und Zhang Zongmei, stellvertretender Direktor des Prüfungszentrums von Die Gruppe. Mehr als 50 Vertreter und Verwandte preisgekrönter Studenten aus der Region Tianjin nahmen an dem Treffen teil. Im Jahr 2022 gab es 109 Empfänger des „Youfa-Stipendiums“. Darunter waren 105 Abiturienten und 4 Grund- und Sekundarschüler, wobei die Gesamthöhe des vergebenen Stipendiums 711.000 RMB betrug.
Bei dem Treffen wies Jin Donghu darauf hin, dass sich die Youfa Group seit ihrer Gründung mit der Kraft von Wissenschaft und Technologie, Innovation, Talenten und Wissen weiterentwickelt und gewachsen ist und sich zum einzigen 10-Millionen-Tonnen-Unternehmen für die Herstellung von geschweißten Stahlrohren in der Region entwickelt hat Welt. Das Wachstum von Youfa ist untrennbar mit der Einheit und dem Kampf aller Mitarbeiter und dem stillen Beitrag ihrer Familien hinter den Kulissen verbunden. Daher legt die Youfa Group Wert auf Menschenorientierung, während sie die Produktion und den Betrieb versteht, und lässt die Mitarbeiter die Früchte der Entwicklung teilen und spüren Sie die Herzlichkeit des Unternehmens in vielerlei Hinsicht.
Jin Donghu brachte seine Hoffnung zum Ausdruck, dass alle Schüler die Gelegenheit zu schätzen wissen würden, fleißig zu lernen. Gestalten Sie sich zu einem Menschen, der den Anforderungen der Zeitentwicklung gerecht wird und über ausgeprägte patriotische Gefühle und echte Talente verfügt. Bemühen Sie sich, die Freundlichkeit der Eltern mit edlem Charakter und hervorragenden Leistungen zu vergelten. Erlernen Sie gute Fähigkeiten, um der Heimatstadt und der Gesellschaft etwas zurückzugeben. Gleichzeitig hoffen wir, dass unsere Mitarbeiter mit gutem Beispiel vorangehen und streng mit sich selbst umgehen. Gehen Sie mit einer bodenständigen und ernsthaften Arbeitseinstellung ein gutes Beispiel dafür, wie Sie Ihre Pflicht für das gesunde Wachstum von Kindern erfüllen. Stärken Sie das Verantwortungs- und Sendungsbewusstsein weiter, seien Sie gewissenhaft und bodenständig. Arbeiten Sie hart daran, ein besseres Leben zu schaffen und eine bessere, weitere und schönere Zukunft für Youfa zu schaffen.
Im Laufe der Jahre hat die Youfa Group nicht vergessen, sich um ihre Mitarbeiter zu kümmern und der Gesellschaft etwas zurückzugeben, während sie sich weiterentwickelt und wächst. Die Einrichtung und Verteilung des Stipendiums hat die Unternehmensmission, „Mitarbeitern ein glückliches Wachstum zu ermöglichen“, mit praktischen Maßnahmen in die Tat umgesetzt. In diesem goldenen Herbst bekommen die Mitarbeiter nicht nur ein wenig Geld und Fürsorge, sondern erfahren auch die Aufmerksamkeit und Unterstützung von Youfa für die Mitarbeiter und ihre Familien.
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 31. August 2022