Στις 8 Μαρτίου 2019, πραγματοποιήθηκε στο Συνεδριακό Κέντρο της Περιφέρειας Jinghai η τελετή απονομής βραβείων «Respect Age - Top Ten Leaders of Jinghai Economy» που διοργανώθηκε από την Επιτροπή Περιφέρειας Jinghai του ΚΚΚ και την Λαϊκή Κυβέρνηση της Περιφέρειας και χρηματοδοτήθηκε από το Τμήμα Προπαγάνδας της Επιτροπής Περιφέρειας και το Κέντρο Ειδήσεων της Περιφέρειας Jinghai. Ο Γραμματέας της επιτροπής της περιφέρειας, Lin Xuefeng, απένειμε πιστοποιητικά και τρόπαια στους επιχειρηματίες που κέρδισαν τον τίτλο των δέκα κορυφαίων οικονομικών ηγετών. Δέκα επιχειρηματίες, όπως ο Li Maojin, πρόεδρος της Youfa, κέρδισαν την τιμή.
«Έχει την ανθεκτικότητα του χάλυβα, καταστρώνει στρατηγικές μέσα σε μια σκηνή διοίκησης, ελέγχει δέκα εκατομμύρια τόνους επιχειρήσεων κατασκευής χαλύβδινων σωλήνων, ηγούμενος των ιδιωτικών επιχειρήσεων στο Τζινγκχάι σε όλο τον κόσμο!»
Αυτό είναι το σχόλιο που έδωσε η ομάδα αξιολόγησης στον Li Maojin, πρόεδρο της Youfa. Από τη γραμμή παραγωγής έως τη διαχείριση μάρκετινγκ, βασίζεται στη σοφία, την επιμονή και την επιμονή για να βγει από τον δρόμο της ανεξάρτητης καινοτομίας. Τα τελευταία τριάντα ένα χρόνια, μετά την κατάρρευση της αγοράς και το βάπτισμα της ασιατικής χρηματοπιστωτικής κρίσης, η Youfa έχει επιτύχει ραγδαία ανάπτυξη. Επί του παρόντος, οι συγκολλημένοι χαλυβδοσωλήνες του ομίλου διατίθενται σε όλη τη χώρα και εξάγονται σε 100 χώρες και περιοχές σε πέντε ηπείρους. Έχει γίνει ο μοναδικός ηγέτης δέκα εκατομμυρίων τόνων επιχειρήσεων κατασκευής συγκολλημένων χαλυβδοσωλήνων στην Κίνα, ακόμη και σε όλο τον κόσμο. Ο Li Maojin έχει κάνει εξαιρετική συμβολή στην προώθηση της οικονομικής ανάπτυξης της περιοχής Jinghai και στην ηγεσία της βιομηχανίας συγκολλημένων χαλυβδοσωλήνων.
Ο Λι Μαοτζίν, πρόεδρος της Youfa, μίλησε για τους παράγοντες που συνέβαλαν στην ανάπτυξη της Youfa και απάντησε: «Αν πούμε ότι η Youfa έχει σημειώσει κάποια επιτεύγματα τα τελευταία 19 χρόνια, η εξωτερική αιτία είναι να ευχαριστήσουμε την Τζινγκχάι, μια εύφορη γη. Η Youfa σήμερα είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την υποστήριξη ηγετών και φίλων από όλα τα κοινωνικά στρώματα. Ο εσωτερικός λόγος είναι ότι βασιζόμενη στον μηχανισμό ισότιμης συνεργασίας, έχει συσταθεί μια ομάδα διαχείρισης με υψηλό βαθμό συνεργασίας, η οποία αποτελεί τον μεγαλύτερο πλούτο της Youfa. Από την αρχή της επιχείρησης, η ομάδα διαχείρισης αφιέρωσε όλους τους πόρους της, έκοψε τον επαρχιακό δρόμο, κατέβαλε κάθε δυνατή προσπάθεια σε ένα μέρος και, τέλος, μια ομάδα απλών ανθρώπων πέτυχε μια εξαιρετική καριέρα. Μόνο τότε συνειδητοποιήσαμε την ταχεία ανάπτυξη της Youfa».
Μιλώντας για την κινητήρια δύναμη της μελλοντικής ανάπτυξης της Youfa, ο πρόεδρος της Youfa, Li Maojin, τόνισε ότι στην έκθεση εργασίας του Κρατικού Συμβουλίου το 2018, η οικονομία της Κίνας έχει μετατοπιστεί από ένα στάδιο υψηλής ταχύτητας ανάπτυξης σε ένα στάδιο υψηλής ποιότητας ανάπτυξης. Η ανάπτυξη της Youfa ακολουθεί την τάση από την «υψηλής ταχύτητας ανάπτυξη» στην «υψηλής ποιότητας ανάπτυξη». Η Youfa πρότεινε το 2015: «Στο μέλλον, η Youfa δεν επιδιώκει σκόπιμα την ανάπτυξη κλίμακας, αλλά τη διαχείριση από μέσα, την ενίσχυση της απόδοσης επένδυσης των επιχειρήσεων και την υλοποίηση του μετασχηματισμού από μεγάλο σε σπουδαίο». Συγκεκριμένα μέτρα περιλαμβάνουν την πλήρη εφαρμογή της λιτής παραγωγής, την ανάπτυξη ολόκληρης της βιομηχανικής αλυσίδας, την ανάπτυξη νέων προϊόντων, τη δημιουργία πράσινων εργοστασίων συγκριτικής αξιολόγησης κ.λπ., για την επίτευξη του μετασχηματισμού και της αναβάθμισης από την υψηλή ταχύτητα ανάπτυξης σε ανάπτυξη υψηλής ποιότητας.
Όταν ρωτήθηκε για την εμπειρία ανάπτυξης της Youfa, ο πρόεδρος Li Maojin ανέφερε ότι το πνεύμα της Youfa είναι «αυτοπειθαρχία και αλτρουισμός, συνεργασία και πρόοδος». Είμαι εδώ για να πω, «Αλτρουιστής, ανίκητος!» Ο λεγόμενος αλτρουισμός είναι το ιδιοτελές συμφέρον μετά το συμφέρον των άλλων. Εσωτερικά, αν δεν επιτρέπεται στους εργαζομένους να έχουν πρώτα υψηλό εισόδημα, γιατί να υποχρεούνται να παράγουν καλούς χαλυβδοσωλήνες; Αν οι πελάτες που πωλούν τους χαλυβδοσωλήνες σας δεν επιτρέπεται να έχουν κέρδη, πώς να τους ζητήσετε να πουλήσουν τους χαλυβδοσωλήνες σας στους πελάτες τους; Να θυμάστε πάντα να αφήνετε τους εργαζομένους, να αφήνετε τους πελάτες να βγάζουν χρήματα, οι επιχειρήσεις μπορούν φυσικά να αναπτυχθούν, αυτός είναι αλτρουισμός!
Όταν μιλούσε για την ομιλία αποδοχής, ο πρόεδρος της Youfa, Li Maojin, ήταν γεμάτος συγκίνηση: μετά από 31 χρόνια πρακτικής, τηρούσα πάντα το πνεύμα της «αυτοπειθαρχίας, του αλτρουισμού, της συνεργασίας και της επιχειρηματικότητας». Πιστεύω ότι αυτό είναι το θεμέλιο της βιώσιμης ανάπτυξης των επιχειρήσεων. Ταυτόχρονα, ευχαριστώ ειλικρινά την κυβέρνηση και τους φίλους από όλα τα κοινωνικά στρώματα για την υποστήριξη και τη βοήθειά τους. Ως ηγέτης της Youfa, έχω την ευθύνη και την υποχρέωση να συνεχίσω να ηγούμαι της επιχείρησης προς τα εμπρός, να συμβάλλω στην οικονομική ανάπτυξη του Jinghai και να κερδίσω δόξα για τον λαό του Jinghai.
Ο πρόεδρος της Youfa, Li Maojin, κέρδισε τον τίτλο «Respect Age - Top Ten Leaders of Jinghai Economy» αυτή τη φορά. Δεν αποτελεί μόνο την ενσάρκωση της προσωπικής γοητείας, αλλά και μια εκδήλωση της συνολικής δύναμης της Youfa. Στο μέλλον, οι άνθρωποι της Youfa θα συνεχίσουν να προωθούν το πνεύμα της «αυτοπειθαρχίας, του αλτρουισμού, της συνεργασίας και της επιχειρηματικότητας» με την αποστολή «να ξεπερνούν τον εαυτό τους, να επιτυγχάνουν συνεργασίες, αιώνες φιλίας και να χτίζουν αρμονία», να καθοδηγούν την πρακτική με περισσότερες επιστημονικές έννοιες, να προωθούν τα άλματα με πιο ισχυρά μέτρα και να πορεύονται προς έναν πιο φιλόδοξο στόχο!
Ώρα δημοσίευσης: 15 Απριλίου 2019