Abenduak 3rd,Youfa Taldearen 7. Terminal Business Exchange Meeting egin zen Kunmingen.
Chen Guangling-ek, Youfa Taldeko zuzendari nagusiak, bertaratutako bazkideei deia egin zien "Irabazi irribarre batekin, irabazi batera zerbitzu terminalekin". Bere ustez, industrian joerarik ez badago, Youfa Taldeak erabat aprobetxatu beharko luke industrian duen eragin eredugarria. Bere aurkezpenaren arabera, 2024an, Youfa Taldea kantitatearen hedapen hutsetik azken bezeroentzako balio gehiago sortzera pasako da. "Youfa handia, elkarrekin irabazi" helburuan oinarrituz, gure banatzaileak gidatuko ditugu eta gidatuko ditugu amaierako eta zerbitzu terminalak diseinatzera, eta elkarrekin azken bezeroei irtenbide gehiago eta hobeak emango dizkiegu zerbitzu berritzaileen bidez.
Nabarmendu zuen saltzaileen gehiengoak elkarrekin irabaztera eramateko, Youfa Group-ek bilioi yuan proiektu bat ezarri duela eta guztiz onartzen dituela eraldaketan eta hobekuntzan asmo sendoak dituzten bazkideak. Bestalde, produktu eta negozioetan etengabeko berrikuntza bultzatuko du, bazkideei irabazi puntu berri gehiago ekarriz. Aldi berean, irmo sustatuko ditugu barne kostuen murrizketa, eraginkortasunaren hobekuntza eta kalitatearen hobekuntza, baliabide gehiago esleituko ditugu merkatuaren lehen lerroan, etengabe sustatuko ditugu ekoizpen nazionalaren diseinua eta oinarri industrial gehiago eratuko ditugu eskualdeko altzairu gehiago eraikiz edo integratuz. kanalizazio-enpresei, gure bazkideei hurbileko zerbitzu-berme hobeak eskainiz. Sortu joera bat produktu eta zerbitzuekin, eta eraman Dayoufako bazkideak elkarrekin irabaztera.
Industriaren egoera berriaren aurrean, ziklotik irteteko, zerbitzuaren bidez irabazteaz gain, Xu Guangyou Youfa Taldeko Zuzendari Nagusiordeak esan zuen kontzesionarioek "eraldaketaren bidez irabazten" ere ikasi behar dutela. eta elkarlana”. Esan zuen 2024an, altzairugintzak gehiegizko gaitasuna izaten jarraituko duela eta eskaintzak eskaria gainditzen duela, eta prezioen ziurgabetasuna indartzen ari da. Altzairu enpresak galeren ildoan jasaten ari dira oraindik; Soldatutako hodien industriak lehengai nahikoak ditu, eta industriaren kontzentrazioa are gehiago handituko da, eta horrek industria-enpresen garapen koordinaturako laguntzen du, lehia desordena eta gaiztoen egoera arintzen du eta industriaren garapen osasuntsua sustatzen du. Soldadutako hodien industrian milioi tonako enpresa gisa, Youfa-k diseinu plan nazionala ezartzen jarraituko du, industriaren integrazioa eta eskualdeko lankidetza sustatzen jarraituko du eta industriaren kalitate handiko eta osasuntsu garatzen jarraituko du.
Esan zuen 2024rako Youfaren marketin-lan-planak terminalak etengabe eraldatzen jarraituko duela, marketinaren iraultzan sakontzen, fabrikatzaileen arteko eraldaketa bateratua sustatzen jarraituko duela, "100 bilioi yuan proiektuaren" hedapen estrategikoa guztiz inplementatzen jarraituko duela eta neurri anitzak hartzen jarraituko duela gidaritza politikoarekin eta terminaleko baliabideen laguntza industriaren eraldaketa buru izateko. Aldi berean, Youfa Taldeak lankidetzan irabazien gehikuntzaren eta lankidetza-partaidetzaren babesaren politikari eutsiko dio, "kantitatean oinarritutako irabaziak" izatetik "prezioetan oinarritutako irabaziak" bihurtzea sustatuko du, saltzaileak irabazi gordina txikiko hondotik aterako ditu, gehiago sortu. Erabiltzaileentzako balioa hainbat formaren bidez, hala nola, ustiapen-irabazien gehikuntza, prezioetan oinarritutako irabazien gehikuntza egonkortzea, produktuetan oinarritutako irabazien gehikuntza eta zerbitzuetan oinarritutako irabazien gehikuntza, erabiltzaileei produktu eta zerbitzuetan ondo egiten, egiten jakin eta ondo egiten lagundu, irabazi egonkorra lantzen. hazkundea, eta industria neguan "erreflexio-borroka" bati aurre egin.
Normaltasun berriaren arabera, altzairuzko hodien industriaren garapena ez da zero batura jokoa bakarrik, sinergia eta lankidetza ere bada. Altzairuzko hodien industrian hamar milioi tonako enpresa gisa, Youfa Taldeak beti betetzen du irabazi-irabaziaren, elkarrekiko onura eta fidagarritasunaren printzipioa, eta batasuna eta aurrerapena lehen lehentasun gisa hartzen ditu. Balioen konbergentzian eta helburu-ikuspegian konbergentzian oinarrituta, industria-katean gorako eta beherako enpresekin lankidetzan aritzen da, industria-ekosistemaren "lagunen zirkulua" etengabe zabalduz eta indartuz.
Lankidetza-biltzar honetan, Guo Rui Youfa Taldeko presidente laguntzaile eta Garapen Estrategikoko Zentroko zuzendariaren gidaritzapean, lau proiekturen sinadura kolektiboa egin zen: Youfa Group-en Anhui Linquan Youfa Green Pipeline Production Base Project, Shandong Weifang Trench Pipe I+G eta Ekoizpen Prozesatzeko Oinarrizko Proiektua, "Pan Tong Tian Xia" Pan Kou Leasing Plataforma Proiektua eta Yunnan Tonghai Fangyuan eta Youfa Group Lankidetza Proiektu Integrala. Chen Guangling, Youfa Taldeko Zuzendari Nagusiak, Chen Kechun, Zaintza Batzordeko presidentea eta Pipeline Technologyko presidentea, Li Xiangdong, Zuzendari Nagusiordea eta Eraikuntza Material Berrien presidentea, eta Xu Guangyou, Zuzendari Nagusiordea, lankidetza-akordioak sinatu zituzten tokiko toki garrantzitsuekin. lankidetzan ari diren enpresetako gobernu-buruak eta pertsona arduratsuak industriaren garapen osasuntsua sustatzeko elkarrekiko onura eta irabazi-irabazi lankidetzaren bidez.
Industriaren etorkizuneko garapenari dagokionez, Li Maojin presidenteak "Indar heroikoa sendotzea eta industria-aldaketak elkarrekin irabaztea" izeneko amaierako hitzaldia eman zuen. Youfa Taldeak zerrendatu zenetik azken hiru urteetan izandako garapenaren berrikuspen labur baten ondoren, Li Maojin presidenteak adierazi zuen eskariaren eta gainahalmenaren beherakadaren testuinguruan, industriak bere birmoldaketa bizkortuko duela. Altzairuzko hodien produktuen salmenta-erradioa gero eta txikiagoa da eta diseinu industriala aldatzen ari da. Prozesu horretan, Txinak munduko merkaturik handiena izaten jarraitzen du.
Egoera berriaren aurrean, enpresek "zementuaren eredua" ikasi behar dutela eta fabrikazio tradizionalerako ozeano urdina bilatu behar dutela azpimarratu du. Prozesu honetan, lehiakideek beren pentsamendu ereduak aldatu behar dituzte, lehiatik lankidetzara, ozeano gorritik ozeano urdinera, posizio moderatua eta egokia lortzeko eta industrian jauzi eta eraldaketa berriak betetzeko. Horrek eskatzen du enpresek "kantitate kostuaren irabazietatik" "prezio kostuen irabazien" izatera pasatzea, "prezioak egonkortzera" bideratzea salmenten bidez ekoizpena zehazteko, kostuak murrizteko eta eraginkortasuna areagotzeko, eta "fabrikak kudeatu"tik "merkatuak kudeatzeko" izatera pasatzea. Kalitatea, prezioa eta zerbitzua lehenetsiz, errentagarritasun handiena duen negozio-plana eraiki dezakete.
Etorkizuneko garapenerako, Youfa Group-ek bere helburua 30 milioi tona ainguratuko duela adierazi du eta nazio diseinua osatzea azkartuko duela. Aldi berean, elkarren artean pareko enpresak gidatuko ditugu lehia eta lankidetza indartzera, barne kudeaketa indartzera, bikaintasuna eta berrikuntzarako ahalegina eta balio-berrikuntza sustatzera. Horrez gain, Youfa Group-ek Internet industrialaren garapenaren aukera gehiago aztertuko du, merkatuaren nazioartekotzearen eta kudeaketaren nazioartekotzearen bidea irmo jarraituko du, abantaila berriak eraikiko ditu ibilbide berrien aurrean eta industriaren etorkizuna gidatuko du.
Azkenik, jardunaldiak arrakastaz amaitu ziren gure bazkideen "Adiskidetasunaren Abestia" abestuz.
18 urtez jarraian Txinako 500 enpresen artean kokatuta egoteko abiapuntu berri batean kokatuta, 20 milioi tona baino gehiagoko altzairuzko hodien produkzioa eta 23 urtez jarraian salmenten hazkunde positiboarekin, Youfa Taldeak industriako heroien indarra bilduko du. produktu lehiakorrenak eskaintzea, "pakete osoa" politika pakete onena eskaintzea, industria-kateko merkatu-kanal egonkorrena sortu, bazkideekin elkarlanean etorkizuna irabazteko eta forjatzeko. Hodien industrian munduko lehoi handiena izateko ametsaren bidean aurrera, ahalegindu etengabe Txinako altzairuaren industria altzairu potentzia bihur dadin.
Argitalpenaren ordua: 2023-12-05