Dana 27. svibnja, Youfa Grupa održala je Konferenciju o promicanju rada u području održivog razvoja (ESG) za 2024. godinu. Sastanku su prisustvovali Jin Donghu, tajnik Stranačkog odbora Grupe, Guo Rui, tajnik Upravnog odbora, te čelnici raznih upravljačkih centara i Youfa Supply Chain-a. Prije sastanka, predsjednik Li Maojin, generalni direktor Chen Guangling, tajnik Stranke Jin Donghu, zamjenik generalnog direktora Liu Zhendong i drugi čelnici grupe saslušali su izvješće o planu za provedbu koncepta održivog razvoja (ESG) te im jasno naložili da prodube relevantni rad i čvrsto ga provedu u 2024. godini.
Guo Rui je na sastanku o promociji ESG-a naglasio da su „ESG izvješća vodič za ponašanje dobrih tvrtki i sveobuhvatniji prikaz vrijednosti.“ Pažljivo je protumačio ključne točke Smjernica za samoregulaciju Šangajske burze za tvrtke koje kotiraju na burzi br. 14 - Izvješća o održivom razvoju (probno razdoblje) (u daljnjem tekstu: „Smjernice“) objavljenih 12. travnja 2024. te ukratko usporedio i analizirao sustav pravila objavljivanja ESG izvješća u zemlji i inozemstvu. Kao tvrtka koja kotira na glavnom odboru Šangajske burze, Youfa Group odlučno provodi zahtjeve Smjernica, integrira koncept održivog razvoja u strategiju razvoja tvrtke i aktivnosti poslovnog upravljanja, kontinuirano jača zaštitu ekološkog okoliša, ispunjava društvene odgovornosti i poboljšava korporativno upravljanje. Kontinuirano poboljšava svoju sposobnost korporativnog upravljanja, konkurentnost, sposobnost inovacija, sposobnost otpornosti na rizik i sposobnost povrata, promiče vlastiti, ekonomski i društveni održivi razvoj te postupno jača svoj pozitivan utjecaj na gospodarstvo, društvo i okoliš.
U skladu sa zahtjevima rada Smjernica i u kombinaciji sa stvarnom situacijom poduzeća, Youfa Grupa je uspostavila i poboljšala organizacijsku strukturu rada na održivom razvoju (ESG). Prvo, na razini uprave osnovan je "Odbor za strategiju i ESG", odgovoran za dizajn ESG upravljanja na najvišoj razini za Youfa Grupu; Drugo, na razini operativnog upravljanja osnovana je vodeća skupina za održivi razvoj (ESG), s predsjednikom koji služi kao voditelj grupe, generalnim direktorom i tajnikom stranke kao zamjenicima voditelja grupe, a zamjenikom generalnog direktora i tajnikom uprave kao članovima tima, odgovornima za organizaciju i promicanje ESG upravljanja; Treće, na razini specifične implementacije osnovane su radna skupina za upravljanje okolišem, radna skupina za društvenu odgovornost i standardizirana radna skupina za upravljanje. Svaki upravljački centar grupe dodijelio je zadatke i surađivao na 21 pitanju u skladu s tri dimenzije navedene u Smjernicama, kao i neovisno postavio karakteristična pitanja. Svaka podružnica surađivala je i poboljšala različite ESG radne sadržaje u skladu s raspoređivanjem grupe. U svakodnevnom radu, tajnik stranke preuzima vodeću ulogu u nadzoru cjelokupne situacije, dok Ured tajnika grupe koordinira rad i organizira poslovnu obuku. Svaki upravljački centar formulira mjere i planove prema profesionalnoj podjeli rada i detaljno ih promovira. Svaka podružnica odgovorna je za njihovu provedbu na prvoj liniji djelovanja. Cijela grupa poduzima jedinstvene akcije i solidno radi, aktivno prenoseći pozitivnu društvenu vrijednosnu orijentaciju.
Konačno, Jin Donghu dao je upute Youfa grupi da solidno provodi rad na održivom razvoju (ESG): prvo, pridaju mu veliku važnost. Radni zahtjevi i izvješća o ESG-u su "smjernice ponašanja za dobre tvrtke". Youfa grupa trebala bi biti "dobra tvrtka" i "poštovano i sretno poduzeće". Svaki upravljački centar i podružnica trebali bi učinkovito provoditi i poboljšavati svoj rad u skladu s ESG konceptom. Drugo, marljivo proučavati i istinski razumjeti filozofiju rada i pravila politike ESG-a. Ured glavnog tajnika trebao bi nastaviti organizirati obuku i jačati komunikaciju i koordinaciju. Treće, moramo solidno raditi, ispravno primjenjivati ESG koncepte kako bismo vodili naš rad i poboljšali naše sposobnosti te promovirali postizanje praktičnih rezultata u raznim poduzećima u skladu sa zahtjevima visokokvalitetnog i održivog razvoja.
Dana 19. travnja 2024., Youfa Grupa je objavila svoje prvo "Izvješće o održivom razvoju Youfa Grupe za 2023. godinu" zajedno sa svojim godišnjim izvješćem, otvarajući novo poglavlje u objavljivanju informacija o održivom razvoju (ESG) vezanih uz zaštitu okoliša, društvenu odgovornost i normativno upravljanje. Na toj osnovi, Youfa Grupa će aktivno slijediti najnovije smjernice regulatornih tijela, nastaviti jačati temelje ESG upravljanja, povećati napore za utvrđivanje nedostataka i uvođenje poboljšanja, aktivno poboljšavati radne mjere i nastojati poboljšati razinu ESG-a i kvalitetu informacija.
S misijom „promicanja zdravog razvoja industrije i promicanja sretnog rasta zaposlenika“, Youfa Grupa je odlučna postati „globalni stručnjak za cjevovodne sustave“ i nastoji napredovati prema novoj desetogodišnjoj strategiji „premještanja s milijuna tona na milijarde juana, postajući najjači svjetski lav u industriji cjevovoda“. Nalazi se u kritičnoj fazi postizanja novih rezultata u nacionalnoj raspodjeli i aktivnog istraživanja prekomorske raspodele. Čvrsta provedba ESG rada nastavit će unositi snažan zamah u provedbu strategije Youfa Grupe, pokazati njezine prednosti i učvrstiti njezinu vodeću poziciju u industriji!
Vrijeme objave: 29. svibnja 2024.