Youfa Group "2024-жылы листингден өткөн компаниялардын туруктуу өнүгүүсүнүн эң сонун практикасы" деп тандалды.

Жакында Пекинде Кытайдын Коомдук Компаниялар Ассоциациясы (мындан ары «CAPCO») тарабынан каржыланган «Кытайдагы листингдик компаниялардын туруктуу өнүгүү конференциясы» болуп өттү. Жыйында CAPCO "Листингдик компаниялардын 2024-жылы туруктуу өнүгүүсүнүн мыкты практикалык учурларынын тизмесин" чыгарды. Алардын ичинен Youfa Group "сапатты башкаруу практикасын ишке ашыруу жана кардарлар менен бирге өсүү" иши менен ийгиликтүү тандалган.
YOUFA Туруктуу өнүгүү
Маалым болгондой, ушул жылдын июль айында CAPCO листингден өткөн компанияларды салыштыруу жана бири-биринен үйрөнүү жана листингден өткөн компаниялардын туруктуу өнүгүү баасын илгерилетүү үчүн багыттоо максатында 2024-жылы листингдик компаниялардын туруктуу өнүгүү практикасынын учурларын чогултууну баштаган. Бул жылы CAPCO 596 ишти кабыл алды, бул 2023-жылга салыштырмалуу дээрлик 40% га өскөн. Эксперттик кароонун жана бүтүндүгүн текшерүүнүн үч раундунан кийин, 135 мыкты тажрыйба иши жана 432 мыкты тажрыйба иши акыры чыгарылды. Бул иш листингдик компаниялардын экологиялык цивилизацияны курууга, социалдык милдеттерди аткарууга жана туруктуу башкаруу системасын өркүндөтүүдөгү эң сонун тажрыйбасын толук көрсөтүп турат.
Акыркы жылдарда Youfa Group туруктуу өнүгүү концепциясын компаниянын күнүмдүк өндүрүшүнө жана ишине, орто жана узак мөөнөттүү стратегиялык пландоосуна киргизүү үчүн күчүн аябайт. Түзүлгөндөн баштап, компания "продукт - бул мүнөз" деп алдыга койду, продукциянын стандарттарын иштеп чыгууну тынымсыз күчөтүп, ички контролдун стандарттык системасын толук камтууга көмөктөштү жана бир катар башкаруу системалары жана жашыл экологиялык сертификация. 2023-жылы Кытайдын металлургиялык маалымат жана стандартташтыруу институту жана Улуттук өнөр жай ассоциациясы "GB/T 3091 улуттук стандарттарын ишке ашыруучу ишканалардын шайкештигин" (атап айтканда, "ак тизме") биринчи партиясын жана Youfa тобуна караштуу бардык алты цинктелген тегерек түтүк ишканаларын авторитеттүү түрдө тастыкташкан. алардын арасында болгон жана 2024-жылы көзөмөл жана кароодон өткөн, ошондуктан көбүрөөк теңдеш ишканаларды жигердүү ишке ашырууга түрткү беришкен. продукциянын сапатын сактоого жана тармактын дени сак өнүгүшүнө көмөктөшөт.
Youfa Group "Youfa" компаниясына чейин "Бизнес өнүктүрүүнүн достору" концепциясын карманат жана көп жылдардан бери дилерлер жана кардарлар менен өз ара пайдалуу жана утуп-утуп натыйжаларына жетишүү үчүн иштеп келет. Youfa Group бир нече жылдан бери ылдый агымдагы 1000ден ашык дилердик кардарлар менен кызматташып, кардарларды кармап калуу көрсөткүчү 99,5% га жетти. Бир жагынан алганда, Youfa Group кардарлардын мүмкүнчүлүктөрүн жана прогрессин тынымсыз жакшыртууга жардам берүү үчүн дилердик кардарлар топторуна башкаруу боюнча тренингдерди жана стратегиялык колдоо көрсөтүүнү улантууда. Башка жагынан алганда, кардарлар операциялык тобокелдиктерге, форс-мажордук жагдайларга жана башка кыйынчылыктарга туш болгондо, Youfa кардарларга кыйынчылыктарды жеңүүгө жардам берүү үчүн жардам колун сунат. Youfa бир нече жолу өнөр жайдын төмөндөшүнө туш болгондо колдоо чараларын киргизип, Youfa болот түтүгү боюнча адистешкен дилердик кардарларга бизнес тобокелдиктеринен качууга жардам берип, дилерлер жана акыркы колдонуучулар менен "чоң Youfa" тагдыр коомчулугун жана өнөр жай экосистемасын түздү. Келечекти чыдамсыздык менен күтүп, Youfa Group болот түтүк өнөр чынжырын тереңдетүүнү, компаниянын продукциясынын сапатын дайыма консолидациялоону, продукциянын кошумча наркын жогорулатууну, компаниянын кирешелүүлүгүн жана туруктуу дивиденддерди төлөө жөндөмдүүлүгүн жогорулатууга, жогорку сапаттагы өсүшкө жетишүүнү улантат. ишкананын баалуулугун жогорулатуу жана инвесторлорго жигердүү кайтаруу; Ошол эле учурда, биз маркетинг революциясын, трансформациялоону жана жаңылоону, инновациялык изилдөөлөрдү жана иштеп чыгууларды жана жашыл өнүгүүнү күчөтөбүз, дилердик кызмат көрсөтүүчүлөрдүн жана акыркы колдонуучулардын мүмкүнчүлүктөрүн жигердүү өркүндөтөбүз жана өнөр жай чынжырынын жогорку сапаттагы өнүгүшүнө жетекчилик кылабыз.


Посттун убактысы: 2024-жылдын 2-декабрына чейин