د 2024 کال د جون له 13 څخه تر 14 پورې (د اتمې) ملي پایپ لاین صنعت سلسله کنفرانس په چینګدو کې ترسره شو. دغه کنفرانس د شانګهای د فولادو د اتحاديې له خوا د چين د فولادو د جوړښت ټولنې د فولادو پايپ څانګې تر لارښوونې لاندې جوړ شو. کنفرانس په ژوره توګه د پایپ لاین صنعت اوسني بازار وضعیت ، د ښکته جریان غوښتنې بازار کې بدلونونو او د میکرو پالیسي رجحاناتو او په صنعت کې ډیری نورو ګرمو موضوعاتو باندې ژور تمرکز وکړ. د ټول هیواد څخه د صنعت کارپوهانو او د پایپ لاین صنعت سلسله کې د فولادو اشرافیان سره راټول شوي ترڅو په ګډه د صنعتي سلسلې د لوړ کیفیت همغږي پرمختګ لپاره نوي حالتونه او نوي لارښوونې وپلټي.
د دغه کنفرانس د يوه همغږي کوونکي په توګه د يوفا ګروپ د عمومي مدير مرستيال شو ګوانګ يو په خپله وينا کې وويل چې د فولادو د صنعت په سلسله کې ټولې تصدۍ يو ډول سمبوټيکي اړيکې لري. د صنعت د ښکته دورې سره مخ دي، تصدۍ باید له یو بل سره همکاري وکړي ترڅو په ګډه د 3-5 کلونو د تنظیم کولو موده پای ته ورسوي.
هغه دا هم وویل چې د صنعت اوسني وضعیت ته په پام سره، Youfa ګروپ په فعاله توګه د فولادو پایپ محصولاتو او خدماتو سره د فولادو پایپ عرضه کولو سلسله د نوښت خدمت ماډل لټوي ترڅو لګښتونه کم کړي، موثریت ښه کړي او د کاروونکو لپاره ارزښت زیات کړي، او هغه پیسې ترلاسه کړي چې موږ یې باید ترلاسه کړو. پداسې حال کې چې کاروونکو سره د پیسو خوندي کولو کې مرسته کوي. په اوس وخت کې، د ګروپ په شفاف قیمت میکانیزم تکیه کول او ښه جامع لګښت کولی شي د لوی پای کاروونکو لپاره جامع لګښت کم کړي او د نصب کولو موثریت ښه کړي. په ورته وخت کې، د اکمالاتو سلسلې خدماتو د نوښت سیسټم له لارې، د لوړ کیفیت رسولو تضمین وړتیا، اوه تولیدي اډې، د 4,000 څخه زیات د پلور پلورنځیو او 200,000 موټرو لوژستیک پلیټ فارمونه، د بشپړتیا، سرعت، لوړتیا او ښه والی ګټې به په بشپړه توګه وي. په پلی کولو کې راوړل شوی، کوم چې کولی شي د کاروونکو سره په هر اړخیزه توګه موثریت ته وده ورکړي.
په نهایت کې ، هغه ټینګار وکړ چې د Youfa ګروپ وروستی هدف دا دی چې یوفا ګروپ د ماډل او خدماتو ټرمینالونو په توګه د پیل ټکي په توګه د صنعت "سمبیوټیک" پراختیا ماډل رامینځته کړي چې کولی شي د پایپ لاین صنعت سلسله کې هر نوډ تصدۍ ګټه پورته کړي ، او وده وکړي. د نوي صنعتي ایکولوژیکي ټولنې سره د ټول فولادو صنعت سلسلې لوړ کیفیت پرمختګ.
د یوفا ګروپ د بازار مدیریت مرکز مرستیال کانګ دیګنګ هم د "د ویلډډ پایپ صنعت بیاکتنه او امکانات" موضوع شریکه کړه او د اوسني ویلډډ پایپ صنعت د درد ټکو او راتلونکي رجحاناتو په اړه یې په زړه پوري تحلیل وکړ. د هغه په نظر ، د ویلډډ پایپ اوسنی بازار سیر شوی ، ډیر ظرفیت او سخت سیالي ده. په ورته وخت کې، د پورتنۍ سټیل کارخانې خورا پیاوړې دي او د صنعتي سلسلې سمبیوسس په اړه د پوهاوي نشتوالی، پداسې حال کې چې د ښکته خوا پلورونکي ډیر ویشل شوي، د دوی ځواک کمزوری دی. برسېره پر دې، د فولادو پایپ محصولاتو د خرڅلاو وړ وړانګو، د لیون تصدۍ مدیریت او استخباراتو کې ورو پرمختګ د صنعت پرمختګ په جدي توګه له ستونزو سره مخ کړی دی.
دې حالت ته په ځواب کې هغه وړانديز وکړ چې د صنعتي سلسلې تصدۍ بايد همکاري پياوړې کړي، د همکارۍ له لارې پرمختګ ډاډمن کړي، د موافقت له لارې اوږدمهاله پرمختګ ته وده ورکړي او په فعاله توګه صنعتي انټرنېټ ومني ترڅو د لوړ کيفيت د پرمختګ لپاره نوي فرصتونه ومومي. لکه څنګه چې د کال په دویمه نیمایي کې د بازار رجحان په اړه، هغه په دې باور دی چې د صنعتي سلسلې تصدۍ باید په دوو لویو فاکتورونو تمرکز وکړي: د پالیسۍ محرک وده او د ظرفیت کمولو الندې د عرضې انقباض، او په وخت کې د موجوداتو او پلور ستراتیژیو تنظیم کول.
برسېره پر دې، په دې کنفرانس کې، د يوفا ګروپ د خرڅلاو د شرکت د عمومي مدير مرستيال دونګ ګواوی هم په کنفرانس کې د ګډون کوونکو تصديو استازو ته د يوفا ګروپ د ترمينل تصديو د فولادو پايپونو د ټوليزې غوښتنې د حل په اړه تفصيلي پیژندنه وکړه. په صنعت کې د نوي وضعیت سره مخ ، د Youfa ګروپ ټولې سرچینې د پیرودونکو لپاره د خدمت پلان چمتو کولو شاوخوا تخصیص شوي چې د "لګښتونو کمولو + موثریت زیاتول + ارزښت ډیرول" د ټول کارمندانو خدمت مفهوم رامینځته کولو لپاره د ټول عمر ارزښت سره. کاروونکي هغه وویل چې د ټرمینل تصدۍ لپاره د Youfa ګروپ د فولادو پایپ غوښتنې حل د Youfa ګروپ لمریز او شفاف قیمت میکانیزم ګټې سره یوځای کوي، د مسلکي ټیم ځای پرځای شوي خدمت، په وخت او موثره لوژستیک توزیع، دودیز ځانګړي ګودام او د پلور وروسته چټک غبرګون تضمین کوي. وخت خوندي کړئ ، اندیښنه وکړئ او د تکراري خدماتو نوي کولو له لارې د لږو پیسو سره د تحویلي غوره سلسلې خدمت څخه خوند واخلئ.
په راتلونکي کې، Youfa ګروپ به د صنعت د همغږي پرمختګ لپاره د خپلو ملګرو دایره پراخولو ته دوام ورکړي، د صنعت د همغږي پرمختګ په اړه اجماع سره متحد کړي، او په ورته وخت کې، د خدمت کولو څخه د مرکز په توګه د کاروونکو اخیستلو اصولو ته غاړه کیږدي. د کاروونکو سره سمبیوټیک پراختیا ته کاروونکي، او د کاروونکو لپاره د مرکزي پیرود خدماتو د آوټ سورسنګ چمتو کونکی وي، کاروونکو ته د ژوند لپاره ځانګړی ارزښت چمتو کوي، د صنعتي سلسلې اغیزمن او همغږي پرمختګ لپاره ډیر "یوفا سکیمونه" او "یوفا طریقې" چمتو کوي، او د چین د فولادو پایپ صنعتي سلسله د ارزښت لوړولو لپاره نه ختمیدونکي هڅې.
د پوسټ وخت: جون-19-2024