3. decembrard,v Kunmingu sa konalo 7. terminálne obchodné stretnutie skupiny Youfa Group.
Chen Guangling, generálny riaditeľ skupiny Youfa, vyzval prítomných partnerov, aby „vyhrali s úsmevom, vyhrajte spolu so servisnými terminálmi“. Podľa jeho názoru, ak v tomto odvetví neexistuje žiadny trend, skupina Youfa by mala plne využiť svoj príkladný účinok v odvetví. Podľa jeho úvodu sa skupina Youfa v roku 2024 pretransformuje z jednoduchého rozširovania množstva na vytváranie väčšej hodnoty pre koncových zákazníkov. Zamerajúc sa na cieľ „veľká Youfa, zvíťazíme spolu“, povedieme a usmerníme našich distribútorov k usporiadaniu koncových a servisných terminálov a spoločne poskytneme viac a lepších riešení pre koncových zákazníkov prostredníctvom modernizácie služieb.
Zdôraznil, že s cieľom viesť väčšinu predajcov k spoločnému víťazstvu, skupina Youfa implementovala projekt v hodnote biliónov juanov a plne podporuje partnerov so silnými zámermi v oblasti transformácie a modernizácie. Na druhej strane to bude viesť k neustálej inovácii v produktoch a podnikoch a prinášať partnerom viac nových ziskových bodov. Zároveň budeme pevne podporovať interné znižovanie nákladov, zlepšovanie efektívnosti a zlepšovanie kvality, prideľovať viac zdrojov prvej línii trhu, neustále podporovať usporiadanie národnej výroby a vytvárať viac priemyselných základní budovaním alebo integráciou regionálnej ocele. potrubné podniky, čím poskytujeme našim partnerom lepšie záruky blízkeho servisu. Vytvorte trend s produktmi a službami a veďte partnerov Dayoufa k spoločnému víťazstvu.
Tvárou v tvár novej situácii v odvetví, aby sa vymanili z cyklu, okrem víťazstva prostredníctvom služieb, Xu Guangyou, zástupca generálneho riaditeľa skupiny Youfa, povedal, že predajcovia sa tiež musia naučiť, ako „vyhrávať prostredníctvom transformácie“. a spolupráca“. Povedal, že v roku 2024 bude mať oceliarsky priemysel naďalej nadbytočné kapacity a ponuka prevyšuje dopyt a neistota cien sa posilňuje. Oceliarske spoločnosti stále trpia na stratách; Odvetvie zváraných rúr má dostatok surovín a koncentrácia priemyslu sa bude ďalej zvyšovať, čo prispieva ku koordinovanému rozvoju priemyselných podnikov, zmierňuje neusporiadanú a zlomyseľnú konkurenčnú situáciu a podporuje zdravý rozvoj priemyslu. Ako milión tonový podnik v odvetví zváraných rúr bude Youfa pokračovať v implementácii národného plánu usporiadania, podporovať integráciu priemyslu a regionálnu spoluprácu a naďalej viesť vysokokvalitný a zdravý rozvoj odvetvia.
Uviedol, že marketingový pracovný plán Youfy na rok 2024 bude pokračovať v neustálej transformácii terminálov, prehlbovaní marketingovej revolúcie, podpore spoločnej transformácie medzi výrobcami, plnej implementácii strategického nasadenia „projektu 100 biliónov juanov“ a bude pokračovať v prijímaní viacerých opatrení s politickým usmernením a podpora terminálových zdrojov na vedenie transformácie odvetvia. Skupina Youfa bude zároveň dodržiavať politiku spoločného zvyšovania zisku a spoločnej ochrany akcií, presadzovať transformáciu z „množstevného zisku“ na „zisk založený na cene“, viesť predajcov z bažiny s nízkym hrubým ziskom, vytvárať viac hodnotu pre používateľov prostredníctvom rôznych foriem, ako je zvýšenie prevádzkového zisku, stabilizácia zvýšenia zisku založeného na cene, zvýšenie zisku založeného na produkte a zvýšenie zisku založeného na službách, pomáhajú používateľom robiť, vedieť, ako robiť a robiť dobre v produktoch a službách, pestovať stabilný zisk rast, a vybojovať „boj o obrat“ v priemyselnej zime.
Podľa nového normálu nie je rozvoj priemyslu oceľových rúr len hrou s nulovým súčtom, ale aj synergiou a spoluprácou. Ako podnik s desiatkami miliónov ton v priemysle oceľových rúrok skupina Youfa vždy dodržiava zásadu obojstrannej výhodnosti, vzájomnej výhodnosti a dôveryhodnosti a jednotu a pokrok berie ako prvú prioritu. Na základe zbližovania hodnôt a zbližovania cieľových vízií spolupracuje s podnikmi v priemyselnom reťazci smerom nahor a nadol, pričom neustále rozširuje a posilňuje „kruh priateľov“ priemyselného ekosystému.
Na tejto kooperačnej konferencii sa pod vedením Guo Rui, zástupcu predsedu skupiny Youfa a riaditeľa Centra strategického rozvoja, uskutočnila spoločná ceremónia podpisu štyroch projektov: projektu Anhui Linquan Youfa Green Pipeline Production Base Project, Shandong Weifang Trench Pipe R&D a Project Processing Base Project, Pan Tong Tian Xia Project Leasing Platform Project a Yunnan Tonghai Fangyuan a projekt komplexnej spolupráce skupiny Youfa. Chen Guangling, generálny riaditeľ skupiny Youfa, Chen Kechun, predseda dozornej rady a predseda spoločnosti Pipeline Technology, Li Xiangdong, zástupca generálneho riaditeľa a predseda predstavenstva New Building Materials, a Xu Guangyou, zástupca generálneho riaditeľa, podpísali dohody o spolupráci s príslušnými miestnymi vládnych predstaviteľov a zodpovedných osôb spolupracujúcich podnikov na podporu zdravého rozvoja odvetvia prostredníctvom vzájomnej výhodnosti a vzájomnej výhodnej spolupráce.
Pokiaľ ide o budúci vývoj odvetvia, predseda Li Maojin predniesol záverečný prejav s názvom „Upevnenie hrdinskej sily a spoločné víťazstvo v priemyselných zmenách“. Po krátkom zhodnotení vývoja skupiny Youfa za posledné tri roky od jej kótovania predseda Li Maojin uviedol, že v súvislosti s klesajúcim dopytom a nadmernou kapacitou odvetvie urýchli svoju prestavbu. Predajný rádius výrobkov z oceľových rúr sa zmenšuje a priemyselné usporiadanie sa mení. Počas tohto procesu zostáva Čína najväčším svetovým trhom.
Tvárou v tvár novej situácii zdôraznil, že podniky by sa mali naučiť „cementový model“ a hľadať modrý oceán pre tradičnú výrobu. V tomto procese musia konkurenti zmeniť svoje vzorce myslenia, od konkurencie k spolupráci, od červeného oceánu k modrému oceánu, aby dosiahli umiernenú a primeranú pozíciu a dokončili nové skoky a transformácie v odvetví. To si vyžaduje, aby podniky prešli od „ziskov z kvantitatívneho nákladu“ na „zisk z ceny a nákladov“, aby sa zamerali na „stabilizáciu cien“ s cieľom určiť výrobu prostredníctvom predaja, znižovania nákladov a zvyšovania efektívnosti a transformovať sa z „riadenia tovární“ na „riadenie trhov“. Uprednostnením kvality, ceny a služieb môžu zostaviť maximálne ziskový podnikateľský plán.
Pre budúci vývoj uviedol, že skupina Youfa zakotví svoj cieľ 30 miliónov ton a urýchli dokončenie národného usporiadania. Zároveň budeme spoločne viesť partnerské podniky, aby posilnili konkurenciu a spoluprácu, posilnili interné riadenie, usilovali sa o dokonalosť a inovácie a podporovali hodnotové inovácie. Okrem toho bude skupina Youfa ďalej skúmať možnosti rozvoja priemyselného internetu, pevne nasledovať cestu internacionalizácie trhu a internacionalizácie riadenia, budovať nové výhody tvárou v tvár novým koľajam a viesť budúcnosť odvetvia.
Konferencia sa napokon úspešne zavŕšila spevom „Piesne priateľstva“ našimi partnermi.
Skupina Youfa, ktorá stojí na novom východiskovom bode, keď sa 18 po sebe idúcich rokov zaradila medzi 500 najlepších čínskych podnikov, s ročnou produkciou oceľových rúr presahujúcou 20 miliónov ton a 23 po sebe idúcimi rokmi pozitívneho rastu predaja, naberie silu priemyselných hrdinov, poskytovať najkonkurencieschopnejšie produkty, poskytovať najlepší balík politík „kompletného balíka“, vytvárať najstabilnejší trhový kanál v priemyselnom reťazci, spolupracovať s partnermi na víťazstve v budúcnosti a napredovať smerom k snu stať sa najväčším svetovým levom v potrubný priemysel, neúnavne sa usilovať o to, aby sa čínsky oceliarsky priemysel posunul smerom k oceliarskej veľmoci.
Čas odoslania: 5. decembra 2023